春節(jié)前，無錫面向科技創(chuàng)新人才的寒假實訓班招聘，吸引來自新加坡國立大學、北京大學、墨爾本大學、清華大學等海內外高校兩千多名學生報名。經無錫代表性企業(yè)遴選，200 名準畢業(yè)生成為實訓學員。短短一周的實訓結束后，有留錫意向學員超過 85%。無錫這個實訓班，為何如此火爆？

產業(yè)實訓 + 就業(yè)服務，培訓上崗率超 60%

1 月 13 日，為期一周的寒假實訓在無錫市產業(yè)科技創(chuàng)新人才實訓學院（以下簡稱 " 學院 "）正式開班，200 名實訓學員全部來自新能源、汽車零部件、生物醫(yī)藥等三個無錫核心產業(yè)集群產業(yè)方向。

學院邀請產業(yè)集群代表企業(yè)創(chuàng)始人、技術負責人、產業(yè)界專家等組成導師團隊，打造 " 理論課程 + 入企教學 + 文化游學 " 課程體系；為參訓學員提供食宿行全免 " 一站式 " 服務，發(fā)放含無錫園林卡、無錫交通卡的 " 游學禮包 "，并給予最高 1500 元交通補貼、3000 元專項補貼；安排企業(yè) HR 餐會、標桿企業(yè)參訪、企業(yè)宣講會、專場招聘會等，為高校畢業(yè)生提供與企業(yè)面對面的機會。

2024 年，無錫人社以人社部公共就業(yè)服務能力提升項目為契機，安排部分央補資金，以購買服務形式在全市探索性開展 " 培訓 + 就業(yè) " 一體化示范項目，項目參訓學員培訓后上崗率超過 60%，獲得了寶貴的鮮活經驗。無錫各區(qū)也先后開展了相應試點，新吳區(qū)則在高科技創(chuàng)新人才 " 引育留用 " 賽道上敢闖敢試，取得了突出成效和良好的社會影響。

提前走進標桿企業(yè)，沉浸式感受職場

" 多次的標桿企業(yè)參訪活動讓我印象深刻，走進那些新能源領域的知名企業(yè)，我親眼看到了先進的生產設備、高效有序的生產流程以及充滿創(chuàng)新氛圍的技術研發(fā)中心。" 來自華中科技大學的參訓學員胡林海很興奮。

寒假實訓期間，學院組織學員們走進無錫高新區(qū)華光環(huán)能、卓品智能、格林美、北大研究院、通用醫(yī)療等行業(yè)標桿企業(yè)進行沉浸式的深度參訪，讓學員們深入了解企業(yè)的生產流程、技術創(chuàng)新和企業(yè)文化，進一步激發(fā)了學員職業(yè)熱情和創(chuàng)新思維。

此外，學院還精心策劃企業(yè)餐會，為學員提供了與企業(yè)負責人面對面的交流機會。在輕松愉快的用餐和閑聊中，祥生醫(yī)療、卓品智能、奧特維、先導智能等企業(yè)人力資源負責人解答學員就業(yè)疑惑，幫助應對即將到來的 " 就業(yè)之戰(zhàn) "，明晰未來職業(yè)發(fā)展方向。

" 把優(yōu)秀的學生聚集在一起，今天的學員可能就是企業(yè)明天飛揚發(fā)展的底氣。用這種餐會形式與來自全國各地的大學畢業(yè)生交流，新穎又有效，讓我們可以更放松、更直接、更全面地去了解他們。" 卓品智能的 HR 經理湯麗萍表示。

定制專場招聘會，打通就業(yè) " 最后一公里 "

從 " 看一看 " 到希望 " 留下來 "，實訓學員們和無錫高精尖企業(yè)在 " 一見鐘情 " 和 " 相互碰撞 " 中逐漸加深了了解，發(fā)出了互相奔赴的邀約。實訓班一結束，無錫市、高新區(qū)兩級人社就舉辦寒假班專場招聘活動，邀請無錫高新區(qū) 58 家重點企業(yè)參會，提供高質量就業(yè)崗位 1100 余個。

" 我的專業(yè)是機械工程，想找一份機械設計師相關工作。在招聘會上，我初步有了心儀的工作崗位，感覺今年這個年我是能過安穩(wěn)了。"2025 屆應屆畢業(yè)生陳佳怡笑著說，來自東南大學的她是無錫本地人，正好放寒假回家，參加了實訓，找到了好工作。

據悉，無錫人社今年將根據本市重點行業(yè)和新質生產力發(fā)展需求，更加注重培訓項目多樣性，更加聚焦高校畢業(yè)生為主的重點群體，深入推進 " 培訓 + 就業(yè) " 一體化示范項目，大幅擴大培訓規(guī)模，目前，已初步確定無人機、軟件工程師（人工智能方向）等項目，推廣人才產業(yè)實訓項目。

現代快報 / 現代 + 記者 陳敏